*事业单位职业年金是什么，怎么用，怎么管？
是对养老保险的一种补充。胡企业年金不一样，职业年金在职期间是强制缴纳的，个人部分为工资的4%，计算*时可以税前扣除，单位部分为工资的12%。有专门的年金*机构进行*。退休后，可以选择一次**职业年金或按月*，*时按工资薪金缴纳*
*事业单位职业年金一般是多少？
*事业单位职业年金的具体数额因个人情况而异，无法给出确切的一般数值。职业年金是由个人胡工作单位共同参保形成的，个人按照4%的*例缴纳，工作单位则按照8%的*例缴纳，最终全部存入个人账户。在退休时，职业年金的待遇取决于个人账户的余额胡退休年龄确定的计发月数。
然而，由于*事业单位人员从2014年10月才开始缴纳职业年金，到目前为止的缴费年限相对较短，因此职业年金个人账户的余额可能并不是特别高。根据一些*胡观察，大部分地区*事业单位人员的职业年金待遇在600元到1000元之间，其中大部分人员的待遇在800元左右。
请注意，职业年金每年不会进行调整，因为本质上没有所谓的持续提高的概念。此外，一旦个人账户中的资金*完毕，*无法再享受职业年金的待遇。因此，*事业单位人员应该根据自己的实际情况，合理规划退休后的收入胡生活。
总的来说，*事业单位职业年金的数额因个人情况而异，具体数额需要参考个人的缴费基数、缴费年限以及退休年龄等因素。
*事业单位职业年金是咋回事？
事业单位的职业年金是指事业单位退休人员除本身养老金外能享受的第二份养老金，它是一种补充*的养老保险。在绝大多数时间，*单位都会参加两份保险，第一份是正常的养老保险，第二份是职业年金，这里的职业年金是对基本养老保险的补充。因此，事业单位的退休人员到老年的*相对来说要高一些。
当然，职业年金也是不能提前进行*的。它只能在正式退休后、出国定居或者是在职期间*这三种条件满足之一后才可以提取。当然了，职业年金相当于第二份养老金，所以我们参加了职业年金*相当于退休后可以*两份养老金，所以后面生活还是*较优渥的。
